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MCN搶灘校招,大學生當網紅變容易了嗎?

2021-04-09 13:31:04來源:互聯網

“剛畢業去做藝人,畢業一年做博主,畢業三年當藝考老師?!?/p>

近五年來,短視頻、直播平臺的迅速崛起吸引了一大波在讀大學生。擁有藝術類專業院校背景的博主通常以顏值,外加音樂或舞蹈的才藝獲得更多關注。

不過,這種相對單一的組合方式,正在逐漸走向失效。

卡思數據《2020抖音KOL生態研究》報告顯示,增粉最快的TOP500賬號中,顏值、音樂、情感、美妝、舞蹈類都在下滑,因為賽道本身擁擠,并且內容缺乏創新。也就是說,藝術生不僅僅需要“有顏”,還需要有復合的競爭力,比如顏值+劇情、顏值+美食。

小暢曾就讀于南京藝術學院。2020年畢業之后,小暢延續了在大學中的副業,成為一名全職美妝博主。據小暢觀察,身邊不少同齡人誤以為長得好看就可以做博主,“學藝術的人搞錢欲望很強。雖然有劇組或者拍攝經歷,但這不是真正的職場。(對做博主)判斷不是很準確,就很容易走彎路?!?/p>

CBNData消費站(以下簡稱C站)瀏覽上海、南京多所高校春季招聘信息發現,MCN不僅招聘藝術類畢業生。綜合類高校的畢業生越來越被青睞,成為“素人博主”的理想候選人。

在上海大學,MCN蕃茄蛋就釋出了多達30位美妝博主的招聘HC。這家上海MCN的校招時長達到2-3個月,跨越成都、上海、廣州三地。像蕃茄蛋這樣跨城校招的MCN還有北京的青藤文化。青藤文化接受了B站的1000萬元投資,并在B站2月MCN榜單中位列第一。

MCN,開始從上游篩選人才。他們不只是想網羅高顏值的達人,而是在尋求綜合素質更強的內容創作者。

“加入這家MCN后,平臺的不斷下沉讓我選擇離開”

在南京當地,南京頭條、最美妝、西西里傳媒是三家比較有名的MCN。

南京頭條創立于2011年,靠本地生活資訊起家,旗下有南京頭條、南京美食等賬號,在短視頻領域擁有抖音粉絲近3300萬的達人猴哥說車;西西里傳媒成立于2014年,旗下達人包括悅悅的宇宙、柯北大測評;最年輕的最美妝在2017年成立,旗下美妝達人葉公子已成為全網頭部紅人。

距離畢業還有1個月時,小暢簽約了其中一家MCN。

從高中起,小暢就在社交媒體上分享自己的生活。到了大學,小暢對美妝產品的興趣更為濃厚,喜歡買也喜歡研究,順理成章做了一名美妝博主。簽約當時那家MCN的原因很簡單,因為對方很真誠,“他們兩年間找過我四五次,我覺得老板可能比較欣賞我。臨近畢業找工作,我的想法就是要找一個欣賞我、了解我的老板。”

小暢的學姐梓宸是南京藝術學院2019屆畢業生,她發現如今朋友圈里1/3的好友都這三家MCN工作。

CBNData消費站曾與最美妝有過短暫交流。這家公司的工作人員告訴C站, “現在大家(南京當地MCN)都看這兩所學校(南藝、南廣)的學生,我們公司也有很多人來自南藝。”

梓宸向C站證實了這一點,“南藝簡直就是為他們這幾家MCN孵化人才。”

嚴格意義上講,小暢不算是通過校招路徑加入,并不是素人。作為應屆畢業生,他已經有了一定的內容創作經驗,形成了自己的風格。這一定程度上為他后來的離開留下了伏筆。

小暢在這家MCN待了半年左右。在與C站的交流中,小暢并沒有抱怨任何同事或者具體某一個細節,促使他離開的根本原因是平臺的快速變化。

這家MCN主營抖音,而小暢此前的主營陣地是微博,“抖音節奏比較快,針對的用戶群體相對來說比較下沉,跟我的人設和風格不是特別匹配?!?/p>

剛做全職博主時,小暢為抖音拍攝的美妝內容相對比較常規,還在他的接受范圍內。超出預期的是,僅僅過去兩到三個月,平臺就變得更加下沉。小暢所在的MCN為了適應平臺的變化,重新規劃了博主的發展。但它針對小暢做的調整,讓他本人不太能接受。

掙扎了3個月,小暢選擇離開,“算是及時止損?!?/p>

MCN發展到了一定階段,需要自己培養人才

在蕃茄蛋MCN聯合創始人羅鍇看來,在所有平臺中,抖音的生態變化的確是最快的。

從2019年創立以來,蕃茄蛋以B站為主陣地,今年拓展到了小紅書,順帶發著視頻號,始終沒有涉足抖音,“倒不是平臺不好,就是入場晚了,再加上平臺本身變數也很大。對我們這樣的團隊來說,很難作為后來者有所起色,(不做抖音)這是一個預判?!?/p>

目前蕃茄蛋MCN有強合作關系(團隊參與選題、創作、運營)的up主有50-60位,加上其他一些商務合作up主,合作達人數量超過了100名。今年年初,蕃茄蛋蕃茄蛋甚至還在廣州并購了一家同樣主營B站的MCN。

據蕃茄蛋的規劃,這一批招聘結束后,將由廣州公司主要負責美妝達人的孵化。

簽約成熟達人和孵化素人,是兩條完全不同的路徑。開啟校招,從上游去挖掘人才,需要MCN付出更多的人力和財力,同時接受更低的成功率。

不遠千里從北京來到上海做校招的青藤文化,曾在去年12月接受《新商業情報NBT》采訪時曾提到,剛開始公司主要物色B站已有的up主簽約,但B站創作者獨立意識非常強烈,社區一度對簽約MCN的抵觸感很強,這種抵觸從近兩年開始才逐漸減弱,而成長起來的up主后續解約的概率更高。

根據青藤文化的經驗,素人B站賬號的孵化成功率大概在5%。公司測試的基準線是投入10萬流量成本,素人賬號需要在3個月內達到10萬粉絲,才算是孵化成功。

3個月,幾乎是MCN行業公認的孵化周期——多家MCN都曾向C站證實了這點。

羅鍇同樣認為時間限度是3個月,至于粉絲數需要達到多少,取決于up主做哪個分區,“不同分區用戶基數本來不同,不能一概而論。”

從在平臺物色已有up主,到從零開始孵化素人,羅鍇認為這是因為MCN發展到了不同階段,“現在我們已經能夠證明團隊能把這件事做好,而且有了方法論,當然希望有更大的基盤去篩選好的苗子。”

今年蕃茄蛋的校招招聘分為三類,一是最主要的博主,二是剪輯,三是管培生。

在創業初期,蕃茄蛋主要招聘有經驗的“熟手”,但后來發現相關人才還是很稀缺,比如廣告公司出身的剪輯,其實并不一定適應B站中長視頻的剪輯節奏和風格,“上海本身不是一個娛樂文化非常發達的地方,我們覺得還是有必要去培養一批符合我們需求的人才?!?/p>

顏值,不再是紅人最重要的衡量標準

畢業不到一年,小暢同學們的去向分為三類:一類簽了經紀公司,往藝人方向發展;一類沒想好做什么,接一些通告拍攝的兼職;另一類像小暢一樣,做了博主。

畢業近兩年的梓宸,身邊同學的選擇已經出現了明顯的變化,一部分人去了MCN,還有很多人做起藝考老師。對于藝術院校的畢業生來說,這是最后的退路。它跟當初的夢想無關,但比起千軍萬馬過獨木橋的娛樂圈和競爭激烈的紅人行業,反而是一份最為穩妥安定的工作。

離開當初那家MCN后,小暢繼續著博主事業,新簽了公司。這家新公司的負責人更懂美妝,旗下美妝紅人的內容風格與小暢類似,主營陣地也是小暢習慣的微博和小紅書。

但紅人與娛樂圈,依舊存在鴻溝。在小暢看來,就算已經成為一名知名博主,大家在同學聚會上還是會羨慕一個三流的演員,“進入娛樂圈是鄙視鏈的頂層,現在也是如此。”

小暢樂于接受自己的博主身份。他進入大學的2016年,也是短視頻行業起飛的時間——抖音創立于2016年9月。小暢身邊的同齡人,比小暢受到了更大的沖擊和影響,“我不知道如何形容這種感覺,很多人似乎不是很理智。他們覺得這一行賺錢很容易、沒難度,長得漂亮好看就可以。”

MCN更加青睞什么學校的博主?

羅鍇認為,這個問題的答案取決于主營內容和平臺。如果選擇抖音,整個平臺的展示機制中,最核心的要素是化學反應和視覺沖擊,“從這個角度來說,當然是從藝術類院校更容易找到外形、氣質上符合他們平臺方向的博主。產品機制影響到上游的變化?!?/p>

羅鍇告訴C站,對于蕃茄蛋而言,長相不是面試最終考核的方向,最多是個加分項,“從人的角度來說,想在B站做好博主,有顏、有趣、有才,三個支點滿足兩個就很好,顏值不是必備的。”

從事MCN創業近兩年,羅鍇感受到最大的變化是年輕人的選擇,“以前覺得4A廣告公司很酷,現在覺得做一名博主會讓他們眼睛放光。年輕人對職業的認知產生了變化?!?/p>

比起博主,羅鍇更愿意把他們定義為“內容創作者”。

羅鍇解釋,如果想在B站做一名優秀的內容創造者,需要為用戶提供服務和價值,自身需要不斷輸入與輸出,“從某種意義上而言,是不是專業藝術高校的畢業生不是很重要,但如果有相應的專業知識、或是至少對某一個領域抱有好奇心,愿意去鉆研和輸入,這才是最重要的?!?/p>

越來越多的95后、00后涌入紅人經濟領域。在感慨后浪洶涌的同時,年輕一代的心智是否成熟、能否抵抗高壓和相對不可控的網絡輿情,同樣值得大眾關注。

與此同時,越來越多的名校學生做起了博主、up主。他們的學歷光環是一種無形資本,是出圈和跨界的附加值,也是粉絲用來“炫耀”的資本。

B站百大UP主老番茄,畢業于復旦大學金融系;美妝頭部紅人小豬姐姐,畢業于中國美術學院油畫系;美食領域頭部賬號曼食慢語,畢業于北京大學藥學專業;因為《脫口秀大會》迅速走紅的李雪琴,同樣是北京大學畢業生;與庫克對話的何同學,就讀于北京郵電大學。

往前幾年,當網紅被視為某種輕松、不務正業的選擇。如今,當代年輕人做網紅的門檻越來越低,大眾接納度越來越高,但紅人領域再也不是以顏值為唯一衡量標準的產業。

做一名內容創作者,看起來入行門檻很低。越往后,考驗的越是創作者本人的知識儲備和視野。

“一個比較好的大學本科或是研究生畢業,當然會占優勢。當有了基礎的對世界、社會、知識的認知能力,才可能證明你能夠去持續的輸入輸出?!绷_鍇說道。

培養一名網紅不易,培養一名生命周期長的網紅更難。

應采訪對象要求,梓宸、小暢為化名

作者 | 張晨曦

編輯 | 鐘睿

關鍵詞: MCN 搶灘 大學生 容易

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